13. September 2023 Ι Am Freitag, den 1. September, hat die Huber SE 20 Auszubildende und einen dualen Studenten zum Ausbildungsstart 2023 willkommen geheißen.
Während einer mehrtägigen Einführungsveranstaltung hatten sie die Möglichkeit, das Unternehmen, ihre neuen Kollegen und den Firmensitz in Berching kennenzulernen und ihren beruflichen Werdegang im Unternehmen zu beginnen.
16 der Auszubildenden starten ihre Karriere im gewerblichen Bereich in verschiedenen Berufen wie Feinwerkmechaniker, Metallbauer, Fachkraft für Lagerlogistik, Mechatroniker und Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d). Vier weitere Auszubildende beginnen ihre Ausbildung im kaufmännischen und technischen Bereich als Industriekaufleute und technische Produktdesigner (m/w/d). Zusätzlich beginnt ein dualer Student sein Studium des Wirtschaftsingenieurwesens an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg und startet seine Karriere bei Huber.
Grundstein für einen erfolgreichen Berufsweg
Vorstandsvorsitzender Georg Huber: „Ausbildung und duales Studium bei Huber sind der Grundstein für einen erfolgreichen Berufsweg“
Er begrüßte die 21 Nachwuchskräfte zum Ausbildungsstart 2023 und betonte die Absicht des Unternehmens, junge Talente vom ersten Tag an zu fordern, zu fördern und zu integrieren. Die Personalabteilung und der Betriebsrat vom Unternehmen hießen die Auszubildenden und den dualen Studenten ebenfalls willkommen. Nach einem interaktiven Kennenlernen mit der Jugend- und Auszubildendenvertretung und einer Unternehmenspräsentation wurden sie nach dem ersten Tag in den wohlverdienten Feierabend verabschiedet.
„Azubi Knigge” und und Tipps zum Ausbildungsstart
In den folgenden Einführungstagen informierten Mitarbeiterinnen der Personalabteilung über die Teilschritte der Ausbildung bei Huber, Rechte und Pflichten und stellten einen „Azubi-Knigge“ vor. Maßnahmen zum Teambuilding sollten das Zusammengehörigkeitsgefühl stärken, während eine übersichtliche Zusammenstellung von Hinweisen und Tipps bereits zu Ausbildungsbeginn Ordnung in die Planungen der neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen wird. Vor einer Führung am Unternehmenssitz Berching erhielten die Auszubildenden und der duale Student eine Arbeitssicherheitsschulung und lernten den Standort im Rahmen einer Unternehmensrallye kennen.
Gemeinsamer Ausflug zum gegenseitigen Kennenlernen
Zum Abschluss der Einführungstage wartet ein gemeinsamer Ausflug auf die Jugendlichen: Um ihnen die Möglichkeit zu bieten, sich untereinander sowie die Ausbilderinnen und Ausbilder noch besser kennenzulernen, steht ein Ausflug zum (Fußball-)Golf unweit des Unternehmenssitzes auf dem Programm. Am vierten Tag starten die gewerblichen Auszubildenden in ihrer Fachabteilung, während die Übrigen eine Einweisung in die IT-Systeme erhalten, bevor auch für sie der Berufsalltag beginnt.
